Partenaire stratégique pour une DAF performante et le recrutement de talents
Face aux défis humains et conjoncturels, Norra Consulting vous apporte des solutions opérationnelles et organisationnelles sur mesure pour optimiser votre Direction Administrative et Financière (DAF) et répondre aux défis spécifiques de votre entreprise.
“J’ai souhaité créer NORRA CONSULTING pour regrouper autour d’idées, de projets et de valeurs communes des entrepreneurs, des managers et au sens large des professionnels du secteur de la finance et de la gestion animés par l’envie d’entreprendre et de contribuer de façon utile à la résolution de problématiques concrètes au sein d’un univers devenant de plus en plus abstrait et complexe.
Au-delà de l’aspect technique, j’accorde une importance particulière à la définition des valeurs à respecter dans la réalisation des missions tout en n’oubliant pas que toute démarche se doit d’être à la hauteur des sollicitations : audacieuse, ambitieuse, passionnante, qualitative et facilement appréhendable dans sa restitution pour tout client.”
Notre mission
Libérer votre potentiel en vous déchargeant des contraintes opérationnelles et organisationnelles par l’apport d’un soutien efficace mais aussi renforcer votre service DAF en attirant des profils investis et prêts à relever vos défis.
Assurer l’adéquation entre défis humains de la gestion RH (assurer la continuité de l’activité et / ou son optimisation dans des situations complexes – par exemple : départs de managers stratégiques, besoin de renforts pour des projets…) et défis opérationnels et conjoncturels (ex : changement de méthodes de travail, d’outils informatiques, de process…)
Nos valeurs
Nous sommes convaincus que la culture d’entreprise ne se résume pas à des mots sur un site web ou des affiches sur un mur.
Pour NORRA CONSULTING la culture d’entreprise est ce qui tient lieu de fondation à l’ensemble de nos actions et à ce titre, une place primordiale doit être accordée aux valeurs définissant la société. Ces valeurs sont au centre de l’expérience collaborateur, client, partenaire et il nous tient à cœur de les appliquer au quotidien dans la réalisation de toutes nos missions.
Allier intégrité, ambition et sens de l’engagement
Accorder excellence et rapidité sans jamais sacrifier l’un pour l’autre
Ne jamais transiger sur la qualité et l’éthique professionnelle
La transparence pour l’optimisation de l’atteinte des résultats par la simplicité et l’efficacité
Refus du gain de l’un en contrepartie de la perte pour l’autre
Apprentissage collectif autours des notions d’équité et respect
L’authenticité comme source d’un environnement favorisant intégration et ouverture d’esprit
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